Продление отпуска по больничному листу в праздничные дни

Продление отпуска по больничному листу в праздничные дни

Часто возникают ситуации, когда человек заболевает в самое неподходящее время. Для абсолютного большинства работников таким периодом официально можно считать входные дни. Заболевание в этот период довольно обидное, ведь отдыха у большинства людей в жизни довольно мало.

Что касается положения работодателя в данной ситуации, то согласно одному из положений трудового кодекса РФ, работодатель обязуется продлить отпуск или же перенести его на иной срок (и открыть больничный). Варианты обговариваются, и работник выбирает наиболее подходящее для себя решение. В случае, если заболел член семьи или родственник, а не работник, то работодатель не обязан продлевать отпуск. В этом случае работник обычно принимает решение не открыть, а попросту купить его.

Это поможет избежать большой волокиты. Подобная покупка имеет преимущества:

1. Не нужно обходить множество узких специалистов;
2. Отменяется необходимость посещать своего терапевта;
3. Продленный при помощи больничного листа отпуск может быть оплачен самим работодателем;
4. Возможность скорректировать отдых, основываясь на данных больничного листа;
5. Взять лист и показать его работодателю можно в том случае, если болезни нет или болеет не работник, а его родственник. Это прекрасный метод в том случае, если человеку необходимо время на решение своих дел.

Таким образом, если сотрудник, который находится в отпуске, хочет его продлить, то это можно сделать при помощи больничного листа. Однако это довольно трудная процедура. Если же работник хочет избежать волокиты, то идеальный вариант – продление отпуска по больничному листу в праздничные дни без посещения врачей.

Как продлить отпуск по больничному листу в праздничные дни и где купить медицинский документ?

Смотрите также:

Справки на закрытие пропусков до 14 дней (095/у + 027/у)

Академический отпуск

Врачебное профессионально-консультативное заключение (форма 086/у)

Справка в свободной форме

Справка-вызов на сессию